Managementteam

Mark Babcock is onze Chief Revenue Officer. Hij is verantwoordelijk voor alle inkomstengenererende processen, het versnellen van de expansiestrategie en internationale groei van het bedrijf en ziet er op toe dat installatiepartners, distributeurs en klanten wereldwijd optimaal worden bediend. Voordat hij bij Maxeon in dienst kwam, stond hij aan het roer van Mark Eurogility, een adviesbureau voor startende ondernemingen. Daarvoor bekleedde hij senior posities met regionale en wereldwijde verantwoordelijkheden bij zonne-energiebedrijven als Flex, SunEdison en SunPower Corporation. Hij heeft ook managementfuncties bekleed bij Carrier Corporation en United Technologies Fire and Security en heeft meer dan twintig jaar in Europa gewoond. Mark heeft zijn Bachelor of Arts gehaald aan Sewanee - The University of the South en een Master of Business Administration aan Vanderbilt University.

Kai Strohbecke is onze Chief Financial Officer en leidt de wereldwijde financiële, accounting, planning en informatietechnologie-afdelingen voor Maxeon Solar Technologies.
Strohbecke is al 26 jaar werkzaam in de halfgeleiderindustrie en heeft werkervaring in Europa, de VS en Azië. In maart 2021 trad hij in dienst bij Maxeon na werkzaam te zijn geweest bij Micron Technology, waar hij de functie bekleedde van Vice President Finance en Global Operations Controller. 
Voordat hij begon bij Micron Technology werkte hij tien jaar als CFO bij Inotera Memories, een in Taiwan gevestigd bedrijf dat geheugenhalfgeleiders produceert en dat hij in 2006 op de Taiwan Stock Exchange hielp noteren. 
Daarvoor bekleedde de heer Strohbecke verschillende managementfuncties met toenemende verantwoordelijkheid bij Infineon en Siemens Semiconductor Group. 
De heer Strohbecke heeft een Bachelor-equivalent in Business Administration van de Baden-Württemberg Cooperative State University in Mannheim, Duitsland, en een gezamenlijke Executive MBA van de Tsinghua University (Beijing) en INSEAD.

Lindsey Wiedmann is onze Chief Legal Officer en heeft de leiding over onze internationale juridische teams en duurzaamheid. In de tien jaar dat ze bij SunPower werkt, heeft zij de internationale business units voor residentiële en commerciële toepassingen en energiecentrales geleid, met juridische teams in Frankrijk, Mexico en de Verenigde Staten. Wiedmann was ook de leidinggevende advocate van SunPower bij de beursgang van 8point3 Energy Partners LP in 2015 en bij de bijna drie jaar durende acquisities en operationele activiteiten als beursgenoteerde onderneming. Voordat zij bij SunPower kwam, werkte Wiedmann zes jaar in projectfinanciering bij Latham & Watkins LLP in San Francisco en Singapore. Wiedmann heeft een Bachelor of Science-diploma van de University of California, San Diego, en een Juris Doctor-diploma van Columbia Law School.

Peter Aschenbrenner is onze Chief Strategy Officer. Peter Aschenbrenner was bij SunPower werkzaam als Executive Vice President Corporate Strategy and Business Development voordat hij overstapte naar Maxeon Solar Technologies. Als zodanig was hij verantwoordelijk voor het ontwikkelen van de bedrijfsstrategie, fusies en acquisities en bedrijfsactiviteiten van SunPower. Eerder was hij vice-president van de marketing- en verkooporganisatie van SunPower, waar hij het SunPower-merk heeft gepositioneerd en leiding gaf aan de ontwikkeling van het eerste dealernetwerkprogramma in de branche. Voordat hij bij SunPower in dienst kwam, was Aschenbrenner Senior Vice President Global Operations bij AstroPower, Inc., een fabrikant van zonne-energieproducten. Hij heeft meer dan 35 jaar ervaring en expertise in de zonne-energiebranche en heeft managementfuncties bekleed bij Siemens Solar, PV Electric GmbH en ARCO Solar. Aschenbrenner studeerde in 1978 af aan Stanford University met een Bachelor of Arts-diploma in productdesign.

Tiffany See is in augustus 2020 bij Maxeon Solar Technologies in dienst getreden als Chief Human Resources Officer. Zij is een Human Resources manager en werkte voorheen bij BHP, een wereldwijde  op het gebied van Human Resources en komt van BHP, een van de grootste mijnbouwbedrijven ter wereld. Eerder was zij Executive Director, Human Resources (Azië), voor Dell Technologies, waar ze 17 jaar diverse leidinggevende functies in Human Resources bekleedde. Tiffany See behaalde een bachelor in handelswetenschappen aan de Universiteit van Newcastle (Australië) en een bachelor in de rechten aan de Universiteit van New England (Australië). Ze heeft 17 jaar in Singapore gewoond en gewerkt en woonde eerder in Penang, Maleisië. Tiffany See is ook een gecertificeerd oplossingsgericht coach (Certified Solution Focused Coach).

Ralf Elias, sinds 1 juli 2021 in dienst bij Maxeon, is onze Executive Vice President en Global Head of Distributed Generation (DG) Products. De heer Elias brengt meer dan twee decennia aan leidinggevende ervaring mee naar Maxeon. waaronder zijn functie als Global Vice President IoT/Global Business Development and Partnerships bij Samsung Electronics. Eerder werkte de heer Elias gedurende 14 jaar in verschillende managementfuncties met toenemende verantwoordelijkheid bij Vodafone Group, waar hij onder andere Group Head of Products and Innovation en General Manager Product Development was. Bij Vodafone leidde hij talrijke innovatieve engineering- en commerciële projecten voor add-on diensten, die uitmondden in de ontwikkeling van de wereldwijde SMART HOME en Consumer IoT-strategie. De heer Elias behaalde een bachelor in werktuigbouwkunde aan de Universiteit van Essen, en een MBA aan de Technische Universiteit van München.

Philippe Costemale is onze Chief Operating Officer en verantwoordelijk voor productie, kwaliteit, supply chain, celtechnologie uitrol en EHS (Environmental, Health en Safety) wereldwijd. Philippe brengt meer dan 20 jaar ervaring in smart manufacturing transformatie, het samenbrengen van wereldwijde en regionale supply chain en het versnellen van nieuwe business modellen. Hij is een ervaren leidinggevende in industriële sectoren met een brede en gevarieerde kennis in de groei van B2B bedrijven en heeft gewerkt in Europa, Azië en Noord-Amerika. Meest recentelijk was hij Vice President Global Manufacturing and Supply Chain voor Technicolor in Hong Kong. Philippe heeft 14 jaar bij de wereldwijde productiegigant Jabil leiding gegeven aan de business en operations voor Europa, leiding gegeven aan een team van 11 GM's en strategieën geleverd die de jaarlijkse inkomsten aanzienlijk hebben verhoogd, kwaliteit van wereldklasse hebben gegarandeerd en klantpartnerschappen hebben versterkt. Philippe Costemale is afgestudeerd aan de European Business School Paris-London-Madrid en hij is ASQ Certified Six Sigma Black Belt van de American Society for Quality.